Description
GESTION DES PERFORMANCES DES EMPLOYÉS
Acquérez les compétences clés pour mettre en œuvre un modèle de gestion partagée, fixer des objectifs, et évaluer le rendement de manière efficace. Boostez votre expertise en gestion pour optimiser la performance de votre équipe à l’aide de cette formation concise et efficace.
10 €
TTC
Accès 24/7 : Accédez à vos cours en ligne 24h/24 et 7j/7 depuis le support de votre choix.
Assistance technique : Une équipe dédiée est à votre disposition pour vous aider.
Attestation de compétences : Recevez un certificat à la fin de la formation, idéal pour booster votre CV !
GESTION DES PERFORMANCES DES EMPLOYÉS
Acquérez les compétences clés pour mettre en œuvre un modèle de gestion partagée, fixer des objectifs, et évaluer le rendement de manière efficace. Boostez votre expertise en gestion pour optimiser la performance de votre équipe à l’aide de cette formation concise et efficace.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre le modèle de gestion partagée.
- Maîtriser le processus de fixation d'objectifs.
- Appliquer les phases de préparation, d'activation et d'évaluation continue.
- Gérer efficacement l'évaluation officielle des performances des employés.
- Disposer d’un ordinateur ou d’une tablette
- Une connexion Internet
- Questionnaire de positionnement
- Exercices
- Auto-évaluation continue
- Attestation de compétences à la fin de la formation
- Accès au cours en ligne
- Cours théorique au format vidéo
- Accessible via un ordinateur ou une tablette
- Assistance par téléphone et/ou email
- Formations en distanciel accessibles aux personnes à mobilité réduite. Audiodescription et sous titrage non disponibles
Référence du produit
0503
Fiche Technique
Durée
45 minutes
Langue
Français
Matériel nécessaire
Disposer d’un ordinateur ou d’une tablette
Une connexion Internet
Accès
Formation 100 % en ligne
Comment ça se déroule ?
Les étapes d'admission
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